【少人数制 座談会】1人当たりの売上1億円超を生み出す インターネット・WEB広告企業

レントラックス』はインターネットビジネスを通じて、国内外へ、新たな価値を提供しています。

 

お客様やお取引先等とWin-Winのビジネスを徹底的に築く姿勢が評価され設立から10年で東証マザーズへの上場を果たしました。

 

安定的なベンチャー企業として社員を守り、育てながら、成長の足を止めることはありません。

 

目まぐるしく変化を遂げるインターネット業界の中でも動じることなく、常に時代のニーズを捉え、業界をリードしていきます。

 

レントラックス 注目ポイント

①社員1人当たりの売上は1億円超

→1人1人の裁量が大きい仕事ができる

 

②若手から活躍できる上場企業

→平均年齢29歳、営業責任者が29歳、海外子会社支社長が25歳など若手が抜擢される文化があり

 

③海外支社・子会社が14社

→日本だけでなく海外で活躍できるフィールドがある

事業内容

Webコンサルティング事業

…SEO、SEM、集客サイト構築、Web制作、広告代理

 

クライアントと目標設定を共有し、現状に対して今のWebサイトにはどのような問題あるかを調査・分析することで課題を見出し、テストを繰り返しながら改善し続けるビジネスです。

 

アフィリエイトサービスプロバイダ事業

…スーパーアフィリエイターのクローズドASP

 

クライアントの収益を最大化させるため、様々なメディアとタッグを組み、インターネットを通じて成功報酬型の広告掲載・運営を行うビジネスです。

 

インターネットメディア事業

…各種Webサイトの企画・制作・運営

 

中古建機・船舶・航空機売買マーケットプレイス「GROWTH POWER

 

バティック オーダーメイドサービス(ECメディア)「ROU」

 

など、自社でメディアを開発し、運営するビジネスです。

 

インターネット広告は、ビジネスの性質上、コロナによるマイナスの影響は少なめです!

以下は、『nippon.com』さまのデータを転用させて頂いておりますが、広告費の推移としてもインターネット広告は急角度で成長し続けています。

 

海外への事業展開も積極的

 

上記の写真は海外視察研修の様子です!

インターネット広告事業は国境は関係がありません。日本国内に留まることなく、アジアを中心とした地域へのビジネスを積極的に手掛けております。

 

<国内>

■(株)Anything(子会社)

■(株)GROWTH POWER(子会社)

■(株)ユニバーサルメディアジャパン(子会社)

■(株)テクノパル(子会社)

 

<海外>

■タイ・バンコク(子会社)

■ベトナム・ホーチミン(子会社)

■インドネシア・ジャカルタ(子会社)

■中国・大連(子会社)

■中国・香港(子会社)

■台湾・台北(子会社)

■UAE・ドバイ(支店)

■フィリピン・マニラ(子会社)

■インド・グルグラム (子会社)

■マレーシア・クアラルンプール(子会社)

■バングラディッシュ・ダッカ(子会社)

■モンゴル・ウランバートル(子会社)

■パキスタン・ラホール(子会社)

■スリランカ・コロンボ(子会社)

 

座談会日時

 

【日時】

(1)9月17日(木)13:00~14:30

(2)その他希望

 

【方法】WEBにてオンラインで実施

ツール:Google社製 Google Meetを使用します。

※URL等の詳細については予約者へご案内をいたします。

 

当日の流れ:

・企業説明(動画等ではお伝えしきれていない部分を補足します)

・質問会

 

服装:自由

 

応募要件・応募方法

 

【募集職種】

①マーケティングプロデューサー【国内・海外担当】

 

アフィリエイトサービスプロバイダー事業におけるコンサルティング営業

スマートフォンアプリ向けアフィリエイト広告ネットワーク事業におけるコンサルティング営業

(インターネット広告の配信事業において、営業活動を行って頂きます)

 

②経理(簿記2級等の資格保持者のみ)

 

【初任給】

月給240,000円  (2019年4月実績)

 

【応募資格】

2021年卒業予定者

 

【注意点】

就職ナビや採用ページ経由では少人数制座談会は開催しておりません。就プラ会員限定の特別枠です。選考スキップ等の可能性もございます。

 

■予約方法

以下よりお願いいたします。ご応募頂い方に詳細をお送り致します。

 

会員登録・説明会予約フォーム

登録前に利用規約をご一読の上、同意いただけますようお願いいたします。お申し込みには、規約への同意が必要となります。

 

第1条(定義)
 本規約において使用する用語が示す意味を以下のように定義します。
「会員」とは、本規約に同意の上、株式会社キャリアメイト(以下「キャリアメイト」といいます。)が提供する「就プラ」への会員登録をし、キャリアメイトが承認した個人を指します。
「サービス」とは、キャリアメイトが提供する会員向けの各種の役務の提供を指します。「会員情報」とは、会員がキャリアメイトに対して開示した会員の属性に関する情報、サービスの利用実績、サービス利用に伴い会員がキャリアメイトに対して提供した各種情報、および第8条によりキャリアメイトが収集した情報を指します。

第2条(会員資格)
 キャリアメイト会員登録をする時点で大学生および大学院生で、いずれもキャリアメイト所定の方法によりキャリアメイト会員登録をし、それをキャリアメイトが承認した者は、会員の資格を得るものとします。会員は、キャリアメイト会員登録をした時点で、本規約の内容を全て承諾したものとみなされます。

第3条(会員資格の継続)
 会員は、大学卒業後もしくは大学院修了後も会員資格は自動的に継続されます。

第4条(登録情報の変更)
 会員は、キャリアメイト会員登録期間中に登録した会員情報に変更が生じた場合は、キャリアメイト所定の方法により速やかに登録内容の変更をしなければならないものとします。キャリアメイトは、変更 登録がなされなかったことにより生じた損害について、一切の責任を負わないものとします。また、変更登録前にキャリアメイトにおいて既に手続きが取られた事項については、変更登録前の情報に基づいて処理されますが、これにより会員が受ける損害について、キャリアメイトは一切の責任を負わないものとします。

第5条(会員の退会)
 会員が退会を希望する場合は、会員本人がキャリアメイト所定の方法により退会手続きを行うものとします。この場合、キャリアメイトにおいて退会処理手続きが完了次第退会となります。

第6条(ユーザーIDおよびパスワードの管理)
 ユーザーIDおよびパスワードは、他人に知られることがないよう会員本人が責任をもって管理をしなければならないものとします。キャリアメイトが、入力したIDおよびパスワードが登録されたものと 一致することをキャリアメイト所定の方法により確認した場合には、会員による利用があったものとみなし、それらが盗用、不正使用その他の事情により会員以外の者が利用していたことが後になって判明した場合であっても、それにより生じた損害についてキャリアメイトは一切の責任を負わないものとします。

第7条(特定会員の利用停止、会員資格取消)
 キャリアメイトは、会員が次の各号のいずれかに該当すると判断した場合には、当該会員に対し事前に何らの通知をすることなく、即時に、当該会員によるサービスの利用停止、または当該会員の会員資格の取消を行うことが出来るものとします。これにより会員が受ける損害について、キャリアメイトは一切の責任を負わないものとします。
・会員に法令や本規約に違反する行為があった場合
・会員にサービス利用に関して不正行為があった場合
・会員資格を有しない者と判明した場合
・その他キャリアメイトが会員として相応しくないと判断した場合

第8条(クッキー等について)
 キャリアメイトは、会員がキャリアメイトの提供する各種サイトにアクセスすることを認証するため、会員のアクセス履歴・利用状況の調査をするため、その他会員向けのサービスを最適なものとするために、会員がキャリアメイトの管理するサーバーにアクセスする際のIPアドレスの取得、携帯電話からのアクセスの場合はその端末の機体識別番号、およびクッキーと呼ばれる情報を用いての会員のアクセス履歴等の情報を収集します。会員がWebブラウザ上でクッキーを拒否する設定を行った場合には、会員としての各種サービスを受けられないことがあります。これにより会員が受ける損害について、キャリアメイトは一切の責任を負わないものとします。

第9条(調査活動の実施と公表について)
 キャリアメイトは、会員向けの更なるサービス向上、新サービスの開発、およびサービス提供企業への情報提供などのために、会員に対してアンケートを実施し、または会員情報を調査・分析することがあります。
前項の調査結果に関する著作権はキャリアメイトに帰属するものとします。また、キャリアメイトは、個人が特定されるものでない限り、会員の事前の承諾を得ることなく、調査結果の公表を行えることとします。

第10条(サービスの変更・廃止)
 キャリアメイトは、サービスの全部または一部を適宜変更・廃止できるものとします。

第11条(キャリアメイトの免責)
 キャリアメイトが提供する会社情報などの第三者の情報、および広告その他第三者により提供される情報は、その情報を提供した第三者の責任において提供されるものであり、提供情報の真偽性、適法性、 正確性、有用性、信頼性、最新性、第三者の権利を侵害していないことについて、キャリアメイトは何らの保証をするものではありません。
 通信回線やコンピューターなどの障害による各種サービスの中断、遅延、中止、データ消失、データへの不正アクセスにより生じた損害、及びその他会員に生じた損害について、キャリアメイトは一切の 責任を負わないものとします。通常講ずるべきウィルス対策では防止できないウィルス被害が生じた場合には、キャリアメイトは一切の責任を負わないものとします。また、キャリアメイトは、ウィルス その他の不可抗力に起因してキャリアメイトが所持する会員情報が消去・変更されないことを何ら保証するものではなく、会員は、自己の責任において会員情報を保存するものとします。また、キャリア メイトは、キャリアメイトが送信するメールに、コンピューターウィルスなどの有害なものが含まれていないことについて何らの保証をするものではありません。
 キャリアメイトは、会員が本規約に違反したことにより生じた損害について、一切の責任を負わないものとします。

第12条(個人情報の取扱い)
 キャリアメイトは、個人情報の保護に関する法令、国が定める指針およびその他の規範を遵守いたします。
キャリアメイトは、会員または会員となることを希望したお客様(以下「お客様」といいます。)よりご提供いただいた個人情報を適性に取扱うため、社内管理体制の整備、従業員の教育、並びに個人情報へ の不正アクセスや個人情報の紛失、破壊、改ざんおよび漏洩等の防止に関する適切な措置を行い、その見直しを継続して図ることにより、個人情報の保護に努めてまいります。キャリアメイトは、個人情報に ついて、次の利用目的の達成に必要な範囲内で取得し、適性に取扱います。
・キャリアメイトが提供する会員向け各種サービスの提供、会員管理
・キャリアメイトから会員に対する求人情報の提供
・応募者の承諾・同意に基づく求人企業への応募・開示
・キャリアメイトが取り扱うサービスに関する各種アンケートの実施、キャンペーン、モニター等への応募・開示
・会員・各種サービス利用者の属性、統計データの作成・分析
 キャリアメイトが自社の事務の一部または全部を業務委託する場合、お客様よりご提供いただいた個人情報について、前項各号の利用目的を達成するため、キャリアメイトは関連会社や業務委託先に取扱いの委託をすることがあります。
 キャリアメイトは、業務委託先の選定において、キャリアメイトと同等の管理レベルを持った企業を選定することとし、個人情報の取扱いに関する契約を締結する等必要かつ適切な処置を実施しております。 なお、法令等に基づき公的機関から開示の要請があった場合は、当該公的機関に提供することがございます。
 キャリアメイトは、個人情報の取扱いに関するご相談、お問合せ、苦情等には真摯に対応します。また、お客様から開示や訂正、削除等の申し出があった場合は、申し出頂いた方がご本人であることを確認した上で、適切且つ迅速に対応します。キャリアメイトのサービス提供において必要となる個人情報については、登録画面において赤字で「※」と表示されています。この項目を入力いただかない場合は、 本サービスを受けることができません。なお、任意項目については入力いただかなくても、原則として該当するサービスを受けられないこと以外の不利益は生じません。

<<開示個人情報について>>
(1)キャリアメイトが保有するお客様の個人情報について、お客様ご本人から自己に関する個人情報の開示請求があった場合は、当該請求に係る個人情報について原則として開示します。
  また、求められる開示・内容の訂正、追加または削除、利用の 停止、消去および第三者への提供の停止が求められた場合はキャリアメイトの定めた手順に従い、延滞なく応じます。
(2)開示等の対象範囲は、お客様ご本人の住所、氏名、キャリアメイトの利用目的のほか、保有個人データに含まれ、且つキャリアメイトが収集し、現に保有しているもののみとします。
(3)開示を受けた個人情報の内容に誤りや事実でない記載があった場合は、お客様は、その訂正や利用停止を求めることができます。
(4)開示請求が出来るのはお客様ご本人のみです。請求にはお客様ご本人であることを証明する書類が必要です。請求の際は、次に掲げる顔写真付き証明書類のいずれかの提出が必要です。
  ・運転免許証、パスポート(旅券)の写し
  ・その他公的機関が発行する証明書
(5)個人情報の取扱いおよび開示個人情報に関する問合せ窓口
  株式会社キャリアメイト
  個人情報管理責任者 鈴木 和征
  東京都江戸川区西葛西5-2-3 NEXTAGE西葛西5F
  (受付時間: 平日9:00~18:00)
  e-mail : info@shuupura.com

第13条(本規約の改定)
 キャリアメイトは、前条を除き、本規約を随時変更することが出来るものとします。本規約の改定はキャリアメイトのホームページ、「就プラ」上に掲示したときにその効力が生じるものとします。 会員は改定後の規約に従うものとします。

第14条(準拠法および管轄)
 会員サービスおよび本規約の準拠法は日本法とし、会員サービスまたは本規約に関して生じる一切の紛争については、東京地方裁判所または東京簡易裁判所を第一審の専属的管轄裁判所とします。

2013年11月1日現在

以 上

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