電気工事・建築・土木施工管理の求人探しにおすすめの就職サイトや転職エージェント

電気工事・建築・土木施工管理など建設・設備系職種としてハイクラスを目指して転職を検討している人必見です!

電気工事・建築・土木施工管理など建設・設備系、電力会社や鉄道、土木建築会社から機械・自動車・食品メーカー等の電気設備の保守点検、遊園地や野球場、大型商業施設、イベント会場などの保守まで幅広いフィールドで活躍したい方必見です。

電気工事・建築・土木施工管理など建設・設備系は、所属する業界や会社の規模などによって収入面に大きな差が出ることも多い職種です。

年収としては、見習いでは、250万~350万、一人前になると300万~500万、管理職になれば400万~600万円程度です。

年間で100万円以上の違いはとても大きいですよね!?

国家資格を取得し、経験を積めば学歴などに関係なく高収入を得ることが可能です。大手企業に転職が出来れば福利厚生も充実しているため安定した生活を送ることが出来ます!

当記事では、転職を検討中の電気工事・建築・土木施工管理など建設・設備系職種の求人・仕事探しにおすすめの転職支援エージェントや求人ナビサイトをご紹介します。

目次

 

【1】電気工事・建築・土木施工管理の転職は未経験でも可能。国家資格の取得をおすすめ!

 

【2】電気工事・建築・土木施工管理の転職活動は転職エージェントの利用をおすすめ

 

【3】事前準備・当日の持参物

 

【4】事前に整理しておくべき情報

 

【5】キャリア面談の流れ

 

【6】電気工事・建築・土木施工管理の求人探しにおすすめの転職サイト・エージェント 10選

・マイナビAGENTエージェント

・リクルートエージェント

・建職バンク

・doda転職エージェント

・メイテックネクスト

・ビズリーチ

・建設・設備求人データベース

・電験転職ナビ

・パソナキャリア

・エン(en)エージェント

 

以下、3万人以上の就職・転職支援を手掛けた『就プラ』おススメのエージェントや人材紹介会社の特徴や転職希望者からの人気度、評判をご紹介します。(ランキングや口コミサイト等も参考にしています)

 

当記事の監修者
約20年以上にわたりキャリア支援の領域に関わっています。複数社の上場企業の人事採用責任者を歴任し、大学のキャリア支援講座やキャリアセンターでのアドバイザー等も経験しています。(国家資格の第二種衛生管理主任者保持)

現在は、キャリア関係の執筆活動等も手掛けており、大手メディアにも掲載されております。

【メディア掲載事例】JJ就活 ローリエプレス(エキサイト)、他

【1】電気工事・建築・土木施工管理の転職は未経験でも可能。国家資格の取得をおすすめ!


電気工事・建築・土木施工管理系の仕事が未経験の方もいらっしゃるかも知れませんので、念のため電気工事士の資格についても簡単に触れておきます。

 

電気工事・建築・土木施工管理士として働く上で、資格が必要なのという疑問を持つ方もいらっしゃるかも知れませんね!?

実際のところ、資格を持っていなくとも、見習のような形で電気工事・建築・土木施工管理関係の仕事に携わることは可能です。

しかし、電気工事・建築・土木施工管理の仕事には、国家資格を持っていないと携われない作業が多いため、電気系の業界や仕事で将来も長く働くことを考えていらっしゃるのでしたら、国家試験を受験して電気工事・建築・土木施工管理系の資格を取ることをおすすめいたします。

 

また、第一種、二種など資格の種類によってプロジェクトの規模も変わってきます。

 

資格の種類 担当できること プロジェクトの規模
第二種電気工事士 電圧が600V以下の電気工事
(配線工事や電気設備工事)
一般住宅
小規模な店舗
事業所など
第一種電気工事士 最大電力が500㎾未満の電気工事
(配線工事や電気設備工事)
工場
大型店舗など
2級電気工事施工管理技士 施工計画・工程管理・安全管理・品質管理 一般建設業の営業所における「専任技術者」
現場ごとに設置される「主任技術者」として仕事に従事
1級電気工事施工管理技士 施工計画・工程管理・安全管理・品質管理 特定建設業の営業所における「専任技術者」
現場ごとに設置される「管理技術者」として仕事に従事
第三種電気主任技術者 電圧が5万ボルト未満の事業用電気工作物
(出力5千キロワット以上の発電所を除く) 
第二種電気主任技術者 電圧が17万ボルト未満の事業用電気工作物
第一種電気主任技術者 すべての事業用電気工作物 全て
建築施工管理技士1級 主任技術者や監理技術者 大規模工事
建築施工管理技士2級 主任技術者 中・小規模工事
土木施工管理技士1級 主任技術者や監理技術者 河川、道路、ダム、トンネル、港湾、鉄道、上下水道、災害復旧など
土木施工管理技士2級 主任技術者 一般建設業
管工事施工管理技士1級 主任技術者や監理技術者 河川、道路、ダム、トンネル、港湾、鉄道、上下水道、災害復旧など
管工事施工管理技士2級 主任技術者 一般建設業

【2】電気工事・建築・土木施工管理の転職活動は転職エージェントの利用をおすすめ

転職支援(キャリア)エージェントとは、

専任のアドバイザーが転職・就職活動の始めから終わりまでを支援して頂けるサービスです。

非公開の求人情報の提供面接日程の調整などの企業への連絡等を代行して頂けるだけでなく、 年収交渉や入社後のポジション・仕事内容の確認、入社日の調整なども行って頂けるため、効率的に転職活動を進めることが出来ます。

 

専門のアドバイザーや転職ナビサイトを活用して、効率的に転職活動を進めていきたいと考える方はぜひ最後までご覧ください!

 

当記事は総合型のエージェントについて解説しています。専門職をお探しの方は条件別ランキングをご確認ください。

【3】事前準備・当日の持参物

 

(1)履歴書

(2)職務経歴書

 

※エージェントとの面談の際は下書きレベルでもかまいません。

 

エージェントにより求職者との向き合い方は異なりますが、転職エージェントもビジネスであるため、優先的に支援をする求職者・転職希望者を決めて対応することが一般的です。

特に、キャリア採用においては、企業側の採用枠が1枠のみというようなことも少なくありません。

初回面談で、自らの転職意思が高い状態であるかを転職エージェントに伝える事が重要です。

転職エージェントには毎月成約の目標数字がありますから、エージェントにとっても支援を受ける側にとっても、双方メリットが高い状態を築くことが年収アップ、理想の職場環境を得る上では重要でしょう。

 

サービスを利用する側ではあるのですが、高待遇・好条件の求人などは案内される人が実は限定的です!

【4】事前に整理しておくべき情報

 

エージェントのとの面談の前に、可能な範囲で以下の点を整理しておいてください。

 

 

事前に整理すべき情報

(1)転職理由

(2)志望業界

(3)希望年収

(4)転職希望時期

(5)スキルや経歴、PRポイント

 

※整理する目的は、推薦文の作成や、採用企業側に推薦して頂く精度を最大限に高めるためです。

 

特に、高年収、高待遇のハイクラス非公開求人等は、推薦する上でも、ジャッジが必要なため、自分自身のマネジメント経験や実績、職務経歴などをしっかりと整理しておき、エージェント側から求人企業側へPRして頂くことが年収upや転職成功に繋がるはずです。

 

大量採用の求人等は、誰でも紹介を受けられますが、重要なポジションの求人はそうではありません。

 

高待遇、高収入のハイクラス求人は枠が限られているため、エージェント側からもきちんと評価を受ける必要があります。

【5】キャリア面談の流れ

 

キャリア面談の進め方は、転職エージェントやアドバイザーによって多少の違いはあるものの、一般的には以下のようになっています。

 

・お互いの自己紹介
・経歴、仕事内容や自身の強みやアピールポイントの確認
・転職理由やキャリアビジョンの共有
・希望条件の確認
・求人情報の紹介

 

以上のようなステップを踏まえ、キャリアアドバイザーが豊富な求人情報の中から、求職者(転職希望者)に合った求人情報を紹介します。

 

紹介を受ける際には、「なぜ、その企業を提案したのか」をキャリアアドバイザーに確認することが大切です。

 

なお、転職支援エージェントは、一般の求人情報には載っていない非公開求人も保有しています。

 

あなたのスキルや希望をしっかりと示すことで、非公開の求人の推薦を受けることができれば、より条件のよい企業への転職を成功する確率が高まります。

 

【6】電気工事・建築・土木施工管理の求人探しにおすすめの転職サイト・エージェント 10選

業界大手 バランス良し マイナビAGENT(エージェント)
業界最大手 求人数NO1 リクルートエージェント
電気工事士など電気系求人に特化したナビサイト 建職バンク
業界大手 利用者満足度No1 doda転職エージェント
技術系・理工系職種に専門特化したエージェント メイテックネクスト
スカウトで年収UP ビズリーチ
設備管理・設備保全求人で業界NO1クラス 建設・設備求人データベース
電気工事士など電気系職種に特化 電験転職ナビ
オリコン調査NO1 パソナキャリア
業界大手 適性検査を活用したマッチング エン(en)エージェント

 

ご紹介する10つのエージェントは人材紹介会社としても大手で、非公開求人数も豊富です。しかし、エージェントにより保有している求人やアドバイザーとの相性が異なるため、ご自身の希望に合わせて3~4社程度を選択し、同時に活用していってください。

 

 

複数同時活用すべき理由

 

・自分自身が重視する条件にあった求人を探すため、出来る限り多くの非公開求人を得たほうが良いこと。

・アドバイザーやカウンセラーのレベルもまちまちであるため、自分自身の性格やキャリアにあったアドバイザーと出会う機会を増やすため。


・求人の量や質、担当者との相性によってエージェントを使いわけられる。

 

いくつかのサービスを同時に利用して、効率的に求人を探していくことをおすすめします!

■マイナビAGENT(エージェント)・マイナビ転職

 

マイナビエージェント』は、転職支援で圧倒的な知名度を誇るマイナビが運営するエージェントです。

 

20代~30代の転職支援に長けており、応募書類の準備から面接対策まで親身な転職サポートが評判です。

 

口コミ調査ではどの指標も総じてトップレベルで、第二新卒案件からハイキャリア層まで幅広いユーザーからの支持を集めています。

 

業界やポジションに関わらず、転職活動をする際には必ず利用するべきエージェントでしょう。

 

また、マイナビグループが手掛ける転職ナビサイトの『マイナビ転職』も登録しておいても良いかもしれません。地方の求人等はこちらのほうが豊富です。

 

業界大手のマイナビグループです。支援の手厚さで人気があります!

おすすめ度(評価)

★★★★★
エリア 関東・東海・関西
対象年齢 20代~30代
得意業種 営業、IT、マーケティング、事務など全職種
年収UP率 非公開
求人数

■リクルートエージェント・リクナビNEXT

 

転職支援実績No.1の転職エージェントである『リクルートエージェント』。

 

業界最大級の20万件を超える非公開求人を保有しており、他の転職サイトでは見つからなかった求人と出会える可能性が高いエージェントです。

 

選考対策を必要としない中途の転職希望者でも、非公開求人の紹介を目的に登録することを最低限おすすめしたいサービスです。

 

もちろん、書類添削や面接対策が必要な方は、不安がなくなるまで徹底的にサポートして頂けます。

 

求人数を増やす際は、同社が手掛ける転職ナビサイトの『リクナビNEXT』も登録しておいてはいかがでしょうか。

 

支援実績断トツNO1です。求人数も豊富であるため、登録必須の一社です!

おすすめ度(評価)

★★★★★
エリア 全国
支店 東京/西東京/さいたま/千葉/横浜/宇都宮/京都/大阪/神戸/名古屋/静岡/北海道/東北/岡山/広島/福岡
対象年齢 全世代
得意業種 全業種
年収UP率 非公開
求人数 200,000以上

■建職バンク

 

建職バンク』は、電気業界や建設・建築・土木業界等に特化をした転職支援サービスです。

 

電気工事士をはじめ土木・建築・管工事施工管理技士などの求人が豊富です。

 

検索サイト上には掲載されていない非公開求人も多数保有しているため、設備管理、施工管理、工事作業などの経験がある方はぜひ登録しておきたい一社です。

 

転職経験がない人などは履歴書、職務経歴書の作成や面接対策なども手厚くサポート頂けるため安心です。

 

一都三県を中心とした関東地方では、電気系求人数は国内最大級です。

 

電気・建設・土木業界に専門特化した転職サービスです!

 

おすすめ度(評価)

★★★★★
エリア 関東(東京・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・神奈川)
近畿(滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山)
対象年齢 20・30・40・50・60代
得意業種 電気系職種(電力・インフラ・鉄道・メーカー・設計・通信など)
年収UP率 非公開
求人数 7,000以上
あわせて読みたい:建職バンクの評判・口コミ

 

■doda転職エージェント

 

転職サイトの『doda(デューダ)』は業界大手の転職エージェントの一つです。登録者数も数多く、利用者満足度1位に輝いています。

 

doda(デューダ)の取扱い求人数は約10万件と、業界2番目に豊富。

 

基本的に様々な業界を網羅しておりますが、特にIT系やものづくりエンジニア、営業、企画管理などに強いとされています。

 

IT・ものづくりエンジニアに関してはそれぞれ特別サイトも作られており、非公開情報も数多く所持しています。

 

利用者満足度NO1に何度も輝いています。求人数も豊富であるため、登録必須の一社です!

おすすめ度(評価)

★★★★★
エリア 全国+海外
支店 東京/横浜/北海道/東北/静岡/東海/関西/京都/神戸/岡山/広島/九州
対象年齢 全世代
得意業種 全職種
年収UP率 非公開
求人数 10万件以上

■メイテックネクスト

 

ものづくりエンジニア転職No.1の『メイテックネクスト』。

 

製造業の特定派遣に40年の実績を持つ「メイテックグループ」のメーカーエンジニア(機械・電気・自動車等、製造業系)に特化した転職エージェントです。

 

★リクナビNEXTエージェント総合満足度、三年連続No.1

★エンジニア専業求人数No.1 (常時6,000件以上)

 

転職支援コンサルタントは、半数以上がメーカーの技術系分野出身で、年間8000名以上のエンジニアが世界トップクラスのメーカーや大手人気企業へ転職しています。電気工事士の資格保有者向けの求人も豊富です。

 

特定派遣で培ったネットワークもあり、メーカーエンジニアの転職求人が豊富。登録必須の1社です!

おすすめ度(評価)

★★★★★

対応エリア

全国
取り扱い求人 メーカー・製造業エンジニア
年収UP 年収、待遇upの口コミ多数
 非公開求人数 6,000件以上

■ビズリーチ

 

株式会社ビズリーチが提供するサービス。年収UPを目指している方におすすめの転職サイト『ビズリーチ』。 

 

厳正な審査に通った求人のみを掲載しているので、好条件な求人が多く、転職後の満足度が高いことも特徴。職務経歴を登録すると、ビズリーチの一流転職エージェントからオファーが届くようになり、年収UP交渉に繋げやすいサービスです。

 

管理職やグローバル人材など高年収の求人がほとんどで、中には年収2,000万円を超える求人も存在します。

 

キャリアに自信がある方にはおススメです。スカウト率を上げるためには、、簡易職歴書(全27問)は記載するようにしてください。

 

スカウトを受け取ることで年収アップの転職が実現しやすくなります!

おすすめ度(評価)

★★★★★
エリア 全国+海外
対象年齢 20代~50代
得意業種

全職種

年収UP率 高収入求人多数
求人数 80,000件以上

■建設・設備求人データベース

 

『建設・設備求人データベース』は、東証プライム市場上場の株式会社クイックが運営する設備管理・設備保全求人に特化したエージェントサービスです。

 

大手企業、年収が高い、残業が少ないなど条件面の良い求人を探すことが出来ます。

 

ディベロッパー、電力、ガス会社、メーカー、スーパーゼネコン、サブコン、プラントエンジニアリングなど幅広い業界の求人が揃っています。

 

高年収・高待遇のハイキャリア求人に強いエージェントです!

おすすめ度(評価)

★★★★
エリア 全国
対象年齢 20代~50代
得意業種 ディベロッパー、電力、ガス会社、メーカー、スーパーゼネコンなど
年収UP率 非公開
求人数 10,000件以上

■電験転職ナビ

『電験転職ナビ』は、電気工事士、太陽光発電などに特化した転職支援サービスです。

 

業界未経験の方でも、業界の動向やトレンドなどをレクチャ頂く事ができ、応募書類の書き方や面接対策等も充実しています。

 

あなたの保有資格やキャリア・ご希望に沿った求人をご紹介し、企業側との橋渡しをして頂けます。

 

電気工事士など電気系の職種に専門特化したサービスです。

おすすめ度(評価)

★★★★
エリア 全地域(首都圏中心)
対象年齢 全年代
得意業種 全職種
年収UP率 非公開
求人数 約400件

■パソナキャリア

 

パソナキャリア』は手厚いサポートが評判の転職エージェントです。

 

パソナキャリア幅広い年齢層と地域に向けての転職支援とアドバイザーからの質が高いことが特徴です。

 

オリコンの顧客満足度(「担当者の対応」「紹介案件の質」「交渉力」「利用のしやすさ」が評価される)ランキングでは、2019年の転職エージェント部門で1位に選ばれています。

 

パソナキャリアは、「正しい就職・正しい転職・正しい再就職」を企業理念に運営しており、企業の利益よりも転職活動者のことを打愛知に考えることをモットーにしています。

 

求人数は、マイナビやdodaと比較すると少ないようですが、手厚いサポートを受けたい方にはおススメです。

 

おすすめ度(評価)

★★★★
エリア 首都圏、大阪、名古屋、静岡、広島、福岡
対象年齢 20代~50代
得意業種

IT・通信、メーカー、医療・福祉、営業職

年収UP率 非公開、年収400万円以上の求人に強みあり
求人数 40,000件以上
あわせて読みたい:パソナキャリアの評判・口コミ

 

エン(en)エージェント

 

エンエージェント』は、大手人材企業のエン・ジャパン株式会社が手掛ける転職エージェントサービスです。

 

適性診断×キャリア面談を通して、初めての転職活動でも、丁寧にサポートして頂けます。

 

多くの企業の採用試験で実際に使われている適性検査を元に、90問の質問から、あなたの能力や特性を分析することが可能で、自分自身でも気付いていない新たなキャリアの発見に活用出来ます。

 

おすすめ度(評価)

★★★★
エリア 関東、東海、関西、九州
対象年齢 全年代
得意業種 全職種
年収UP率 非公開
求人数 1万5千件以上